Después de una entrevista de trabajo de arquitectura: ¡Da las gracias!

Descargo de responsabilidad: hay enlaces de afiliados en esta publicación. Esto significa que sin costo para usted, recibiré una pequeña comisión si compra a través de mi enlace. Solo promocionaré los productos y servicios en los que confío y recomiendo al 100%. Puede leer mi política de divulgación completa para obtener más información. Gracias por apoyar mi negocio de esta manera.

Descargo de responsabilidad: hay enlaces de afiliados en esta publicación. Esto significa que sin costo para usted, recibiré una pequeña comisión si compra a través de mi enlace. Solo promocionaré los productos y servicios en los que confío y recomiendo al 100%. Puede leer mi política de divulgación completa para obtener más información. Gracias por apoyar mi negocio de esta manera.

"La gratitud es la forma más exquisita de cortesía".
- Jacques Maritain

Una encuesta reciente de CareerBuilder mostró que el 22% de los empleadores tienen menos probabilidades de contratar a un candidato que no envíe un agradecimiento.

Este es a menudo un elemento que se pasa por alto en el procedimiento de entrevista de trabajo de arquitectura , pero es el toque final de todo el proceso.

Dado el hecho de que pocas personas envían un agradecimiento, esto te ayudará a destacar entre la multitud y te dará un pequeño reconocimiento de nombre adicional.

En general, recomiendo enviar el agradecimiento por correo electrónico, ya que se puede enviar el mismo día. Inmediatamente después de la entrevista es aceptable.

Si tuvo una entrevista matutina, envíela esa misma tarde. Si lo tuvo por la tarde, envíelo a la mañana siguiente, ya que desea mantener su nombre fresco en la mente de los entrevistadores.

En general, estoy en contra de las gracias por correo ordinario, ya que simplemente lleva demasiado tiempo. A menudo, la decisión de contratación se puede tomar en un par de días, si no antes, dependiendo de la estructura de la empresa.

Según la encuesta CareerBuilder mencionada anteriormente, "el correo electrónico es aceptable para casi el 90% de los empleadores". Las oficinas más grandes suelen ser más lentas, ya que hay más obstáculos que la gerencia debe superar.

Recibe su correo electrónico

Asegúrese de obtener los nombres de TODAS las personas en la entrevista.  Recuerde: las personas que realmente lo entrevistaron pueden ser diferentes a las que le dijeron antes de la entrevista.

Obviamente, no desea enviar un agradecimiento a la persona equivocada. Esto es esencialmente una prueba de su competencia, por lo que es preferible hacerlo bien.

La mejor opción es conseguir su tarjeta de presentación.

Si tiene sus nombres pero se olvida de recibir correos electrónicos, a menudo puede averiguarlo basándose en la estructura de correo electrónico firme. Por ejemplo: nombre.último inicial@archfirm.com. En caso de duda, llame a la oficina y solicite su información de contacto.

Varios entrevistadores

Es posible que se encuentre en una situación en la que varias personas hagan preguntas. En este caso, asegúrese de enviar un agradecimiento a cada uno por separado. No ponga simplemente a tres personas en la casilla TO :.

No envíe simplemente un agradecimiento a quien crea que es el que toma las decisiones. El chico tranquilo de la esquina podía estar tomando todas las decisiones.

Trate de hacer que las letras sean diferentes para mostrarle que abordaron específicamente sus preguntas o inquietudes individuales. ¡Tenga cuidado de no confundirlos! 

Si no está completamente seguro, opte por un agradecimiento más genérico. Esta es una muestra de un breve (como debería ser) seguimiento por correo electrónico de agradecimiento después de su entrevista de arquitectura.

Jennifer

Gracias por tomarse el tiempo esta mañana para hablar conmigo sobre el rol potencial, los proyectos actuales y la cultura de la oficina. Después de nuestra discusión, estoy seguro de que mi experiencia y calificaciones encajarían perfectamente. Avíseme si puedo proporcionarle información adicional.

Espere mi llamada el martes por la mañana para hablar con usted sobre el próximo paso.

Sinceramente,

James M. Smith
Diseñador junior
E: firstname.lastname@email.com
T: 555.458.3029

Tenga en cuenta que no dice "Espero tener noticias suyas" o "Llámeme lo antes posible". Debe ser firme y mostrar iniciativa en esta etapa.

Asegúrese de que no haya errores ortográficos o gramaticales, es posible que desee que alguien lo lea. A menudo preparo mis cartas de agradecimiento como borradores de correos electrónicos antes de la entrevista, luego agrego algunos detalles que podrían haber surgido en la entrevista. De esta manera, es más fácil enviar una respuesta rápida y el formato y la estructura ya están configurados.

Puede incluir cualquier dato positivo sobre usted que haya olvidado mencionar en la entrevista.

No dude en agregar cualquier información adicional que pueda haber sido discutida en la entrevista. Por ejemplo, si le hicieron una pregunta que no sabía de la cabeza. 

Un simple agradecimiento puede recorrer un largo camino después de su entrevista de trabajo de arquitectura. No lo olvides.

¿Quieres encontrar el trabajo de arquitectura de tus sueños?

Gracias por leer, vea también mis publicaciones sobre:

Cómo mantenerse motivado con la búsqueda de empleo de arquitectura

Las 5 preguntas principales de la entrevista de arquitectura

Dónde solicitar trabajos de arquitectura en línea

¡Buena suerte!

El arquitecto

¿Tiene alguna sugerencia para una futura publicación de blog? Házmelo saber.